Bekijk volledige versie : wonen en werken in twee lidstaten
wie heeft er ervaring met het wonen en werken in twee lidstaten.
Ik werk in nld, maar wil ook in duitsland werken. Ben hier al mee bezig.
Wel zijn we ook in nld ingeschreven en hebben ons niet uit dld uitgeschreven.
Iemand die ook in deze situatie zit en zijn adres in buurland van ned wil behouden om af en toe nog te gaan logeren?
gr latica
Als je in beide landen werkt lijkt het mij inderdaad een stuk ingewikkelder.
De verordening (883/2004) die aangeeft in welk land je voor wat verzekerd bent als migrerende arbeider staat hier.
Het staat naar type zekerheid geoordend en veelal in welke vorm je het uitoefend(zelfstandige/loondienst/ambtenaar etc..)
http://europa.eu/legislation_summaries/employment_and_social_policy/social_protection/c10521_nl.htm
De volgende handleiding legt veel uit over sociale zekerheid, waaronder ook als je in 2 landen werkt.
Maar deze refereert wel naar een vervallen verordening! Je zult dus wel moeten nagaan in de bovenstaande verordening of dit nog steeds zo is.
http://www.edr-eures.info/fileadmin/pdf/Werken_in_Duitsland__Wonen_in_Nederland__EURES_.pd f
Hier een up to date uitleg:
Nieuwe regelgeving vanaf 1 mei 2010
Vanaf 1 mei 2010 geldt er nieuwe regelgeving voor de sociale zekerheid binnen Europa. Uitgangspunt daarbij is dat u verzekerd bent in het EU-land waar u werkt, ook al woont u in een ander EU-land. Werkt u in 2 of meer landen? Dan kunt u vanaf 1 mei 2010 in een ander EU-land verzekerd zijn. Als u 1 werkgever hebt, bent u voortaan verzekerd in het land waar u woont, als u in dat land ten minste 25% van uw tijd werkt. Anders bent u verzekerd in het land waarin uw werkgever is gevestigd. Is uw werkgever gevestigd in het land waar u woont? Dan bent u verzekerd in uw woonland. Ook als u voor 2 werkgevers in verschillende EU-landen werkt, bent u in uw woonland verzekerd.
http://belastingdienst.nl/variabel/buitenland/sociale_zekerheid/
Als je iets niet kan vinden en kan je nog altijd contact opnemen met een EURES-adviseur of belastingtelefoon buitenland
http://ec.europa.eu/eures/home.jsp?lang=nl
bedankt zeg.
Als ik het goed begrijp ben ik dus verzekerd in het woonland. Als ik nou twee adressen heb en dus ook in duitsland mijn logeeradres zou behouden en ned als woonland, dan moet ik verzekerd zijn in ned.
Wel lijkt me dat die twee landen een verdrag met elkaar hebben afgesloten want als je ook in duitsland werkt zal je toch ook zorgpremie moeten betalen.
Ik kan dan gewoon ingeschreven blijven staan in duitsland en ned zelfs na die 8 maanden?
Want mijn partner heeft ook verblijfsdocument in dld.
gr
iemand die hier ervaring me heeft?
Wat ik heb begrepen is dat je max. 8 maanden ingeschreven kunt staan in 2 lidstaten. Dit ivm de belastingen. Vervolgens zul je 1 land moeten kiezen waar je hoofdverblijf is. Dan zeker het land waar je het meeste werkt...
Als je in Nederland werkt ben je via E106 ook verzekerd in Duitsland, maar zodra je niet meer in Duitsland staat ingeschreven ben je in Duitsland ook niet meer verzekerd. Maar je draagt natuurlijk wel in Duitsland de premies af. Dan kun je via je NL zorgverzekering in ernstige gevallen altijd wel medisch geholpen worden.
Toch blijft het een raar geval...
Hopelijk dat iemand anders je het verlossende antwoord kan geven...